ブラック企業

履歴書に傷を付けないために

とある方から、相談を受けました。 ある求人広告を見て、会社に入社したそうです。その方は転職回数が少し多めで、年齢的にも少し高め。人手不足と叫ばれるこの世の中で、まだまだ働けるのに、選考に進めない人がいるのもなんだかなぁと思いますが、僕も相談…

マッドマックスな状態を面接で言ってはダメなのか?

退職理由や転職理由。 面接では絶対に聞かれる鉄板質問ですが、転職初期段階は、キャリアアップというマインドよりも不安や不満が先んじるものです。初期段階で多いものを上げると 給料が低すぎる 残業が多すぎる 休みが無さすぎる 上司がおかしい 会社がど…

ノルマンディー上陸作戦2015

2015卒の新入社員さんから相談を受けました。 まぁ凄惨な状態。入社2週間で現場配属。最初に食らったのは、いるはずの先輩がいないということ。3日前に辞めてしまい、現場は社員2名以上が原則なのにいきなり「ほぼ責任者」になってしまったのだそうです。 社…